ამე­რი­კა­ში, მე­რი­ლენ­დის შტატ­ში, უძ­რა­ვი ქო­ნე­ბის დე­ვე­ლო­პე­რულ­მა კომ­პა­ნი­ამ სა­ა­ხალ­წლოდ თა­ნამ­შრომ­ლე­ბის ბო­ნუ­სე­ბის­თვის 10 მი­ლი­ო­ნი დო­ლა­რი გა­მოჰ­ყო. ბო­ნუ­სებს კომ­პა­ნი­ა­ში და­საქ­მე­ბულ 198 ადა­მი­ანს გა­დას­ცე­მენ. აღ­ნიშ­ნუ­ლის შე­სა­ხებ თა­ნამ­შრომ­ლებ­მა წი­ნა­სა­შო­ბა­ოდ გა­მარ­თულ გრან­დი­ო­ზულ წვე­უ­ლე­ბა­ზე შე­ი­ტყვეს.

კომ­პა­ნი­ის დამ­ფუძ­ნე­ბე­ლი და დი­რექ­ტო­რი, ედ­ვარდ სენტ ჯონი ამ­ბობს, რომ ბო­ნუ­სის ოდე­ნო­ბა და­მო­კი­დე­ბუ­ლია თა­ნამ­შრომ­ლის თა­ნამ­დე­ბო­ბა­ზე. სა­შუ­ა­ლოდ ეს თან­ხა 50 000 დო­ლა­რია, მაგ­რამ ზო­გი­ერ­თი თა­ნამ­შრო­მე­ლი 250 000 დო­ლარ­ზე მეტს მი­ი­ღებს.

ედ­ვარდ სენტ ჯო­ნის თქმით, ყვე­ლა თა­ნამ­შრო­მე­ლი მნიშ­ვნე­ლო­ვა­ნია და ისი­ნი ასეთ სა­ა­ხალ­წლო სა­ჩუ­ქარს იმ­სა­ხუ­რე­ბენ, რად­გან კომ­პა­ნია გუნ­დის გა­რე­შე სა­ერ­თოდ არა­ფე­რი იქ­ნე­ბო­და. ხელ­მძღვა­ნელ­მა სა­შო­ბაო წვე­უ­ლე­ბა­ზე თა­ნამ­შრომ­ლებს სი­ტყვით მი­მარ­თა, რა დრო­საც მათ სა­სა­ჩუქ­რე ბა­რა­თე­ბი და­უ­რიგ­დათ. ედ­ვარ­დმა ყვე­ლას სთხო­ვა ბა­რა­თე­ბი გა­ეხ­სნათ, სა­დაც ან­გა­რი­შე­ბი აღ­მოჩ­ნდა, შთამ­ბეჭ­და­ვი ციფ­რე­ბით. რო­გორც New York Post წერს, ეს ინ­ფორ­მა­ცია შო­კის­მომ­გვრე­ლი იყო. გა­მო­ცე­მა ავ­რცე­ლებს ვი­დე­ო­საც, სა­დაც ჩანს, თუ რო­გო­რი ოვა­ცი­ე­ბით ხვდე­ბი­ან და­საქ­მე­ბუ­ლე­ბი ხელ­მძღვა­ნე­ლო­ბის გა­და­წყვე­ტი­ლე­ბას და ცრემ­ლებს ვერ იკა­ვე­ბენ.

“შოკ­ში ვარ და ძა­ლი­ან მად­ლი­ე­რი ვარ“, – ამ­ბობს კომ­პა­ნი­ის თა­ნამ­შრო­მე­ლი, ნიკი გუდი.

“ის, რაც ამ სა­ღა­მოს მოხ­და, რა­ღაც მა­გი­აა“, – ამ­ბობს ვე­ტე­რა­ნი თა­ნამ­შრო­მე­ლი და­ნი­ელ ვა­ლენ­სია.